De conformidad con los PRNU, los mecanismos de reparación y demanda deben incluir las siguientes consideraciones: las deficiencias en materia de seguridad y salud en el trabajo pueden repercutir en toda una serie de derechos humanos[1], entre otros: Una elevada proporción de trabajadores/Triunfador en la Heredad informal puede dificultar el https://www.medinaempresarialsst.com/circular-015-2022/